Механизм функционирования рынка труда

Механизм функционирования рынка является серьезной системой, заслуживающей особого внимания. Ведь именно благодаря рынку происходит взаимодействие экономических субъектов и организуется движение капитала не только в пределах одной страны, но и за рубеж. Рынок позволяет решить главный вопрос, с которым сталкивается любое предприятие: как и кому реализовать выпускаемую продукцию.

Механизм функционирования рынка базируется на установленных нормах и правилах поведения. Любая сделка, осуществляющаяся на нем, должна подчиняться действующему законодательству государства, но при этом должна максимально удовлетворять потребности обеих сторон. Главным элементом каждого рынка является спрос и предложение на товар или услугу, а также уровень цен на них. Под ценой принято понимать такую сумму денежных средств, которую необходимо уплатить за предлагаемый товар. Уровень спроса показывает степень заинтересованности потребительской группы в том или ином продукте и возможность приобрести его. А предложение означает тот объем товара, который производители могут предложить, исходя из ситуации на рынке и возможностей самого экономического субъекта.

Таким образом, механизм функционирования рынка регулирует эти элементы и приводит их в равновесие. Уровень спроса и предложения должен находиться в балансе, так как дисгармония данных показателей может привести к серьезным экономическим спадам. Например, если предприятия выпускают больше готовой продукции, чем по каким-либо причинам может приобрести потребитель, то возникает проблема недостатка средств для начала последующего производственного цикла, кроме того, значительно снижается фактическая прибыль по сравнению с плановой. Предпринимателю приходится расширять затраты на аренду складских помещений, ведь надо же где-то хранить нереализованный товар. А если потребности покупателей превышают возможности предприятий по изготовлению продукции, то цены на рынке возрастут, что может повлечь увеличение стоимости других товаров и услуг.

Еще одним важнейшим элементом, который включает механизм функционирования рынка, является конкурентная борьба за потребительскую группу между производителями продуктов-аналогов. Умеренная конкуренция положительно сказывается на качестве товаров и услуг, а также является инструментом, сдерживающим неограниченный рост цен.

Для населения одним из важнейших типов рынка является тот, на котором происходит оценка спроса и предложения трудовых ресурсов в стране. Механизм функционирования рынка труда немного отличается от всех остальных. Это объясняется тем фактом, что на нем осуществляется оценка и управление живыми людьми, а не материальными благами. Именно поэтому специалистам приходится учитывать психологический, социальный, религиозный и многие другие аспекты.

Рынок труда предназначен для соединения нанимателей и рабочей силы, то есть, он является инструментом удовлетворения потребностей предпринимателей в дополнительных трудовых ресурсах и помогает специалистам найти работу в соответствии с их квалификацией и опытом. В качестве такого рынка выступает биржа труда, а также агентства, выполняющие сделки по поиску и найму сотрудников. В данном случае потребителем является хозяйствующий субъект, который и создает спрос.

Особенности функционирования рынка труда определяют формирующиеся на нем отношения. Так как товарами, по сути, являются возможности и навыки человека, необходимо грамотно развить мотивацию и пути повышения трудовой активности. В этом огромным помощником считается такой элемент рынка, как конкуренция. Соперничество между специалистами одного уровня за право завоевать конкретную должность способствует личностному росту участников рынка, получению дополнительных знаний в определенной области, повышению уровня квалификации.